この記事の結論
この記事で分かること
- ジョブメドレーは求人サイト型。運営からの営業電話は基本的になく、電話の相手は応募先の事業所です。
- 「しつこい」の中心はスカウトメールの量。マイページの設定で受信をオフにすれば止まります。
- スカウトが多いのは医療・介護分野の人材不足という需給構造によるもので、サービスの悪質さではありません。
- 求職者の利用は完全無料。ただし医療・介護職ではお祝い金は受け取れません（職業安定法の指針）。
- 退会する前に、設定変更だけで解決しないかを確認してください。
ジョブメドレーって悪質なサイトなの？
あなたは今こんなことを考えていませんか？
事実、ジョブメドレー利用者から口コミを収集すると、ジョブメドレーに関する3つの悪い評判が確認できました。
ジョブメドレーに関する3つの悪い評判- 連絡がしつこい
- 応募しても返信が来ない
この記事では、「ジョブメドレーではどんなサイト？」と考えている方に向け、ジョブメドレーの使い勝手を徹底的に分析しました。噂に流されず、当サイトの分析を参考に、登録すべきかどうかを考えてみてください。
※口コミの収集方法：口コミは、クラウドワークス、Twitter、Facebook、Google、2ch、Yahoo知恵袋などから収集しています。「出典：アンケート」とは、当サイトがクラウドワークスにて、ジョブメドレーを利用者を対象に集めた口コミです。
「ジョブメドレーが悪質」という口コミまとめ
まず最初に、ジョブメドレーの悪い評判を紹介していきます。
ジョブメドレーの悪い口コミをまとめると、実際の利用者は次の3点を悪質だと考えていることが分かりました。
ジョブメドレーに関する3つの悪い評判- 連絡がしつこい…
- 応募しても返信が来ない…
果たしてジョブメドレーに関する評判は本当か？当サイトがジョブメドレーに問い合わせたり、利用者に話を聴きながら、実態を調査しました。
本当に悪質なのか？悪質の口コミの真実を解説
ここからは『ジョブメドレーは悪質なのか』口コミの真実を解説していきます。
ジョブメドレーに関する3つの悪い評判- 連絡がしつこい…
- 応募しても返信が来ない…
この3つがジョブメドレーの口コミで多い悪質な口コミです。1つずつ検証・解説していきます。
「電話がしつこい…」を検証！
ジョブメドレーは「電話がしつこい…」という悪い口コミがありましたが、これは誤った情報です。
なぜならジョブメドレーは求人サイト形式（自分に担当者がつかず、一人で応募から面接まで行う形式の転職サイト）であり、ジョブメドレーから電話が来ることはほとんどないからです。
逆に、「サポートをつけてほしい！」という場合は、自分から電話またはLINEでサポートを申し込むことができます。
自分から申込みした後の電話サポート体制やメールにしつこさを感じることもあるようです。もしサポート体制をお願いして「しつこい…」と感じた場合は、次の方法で解決できます。
「応募しても返信が来ない…」を検証！
冒頭でも解説したように、ジョブメドレーはエージェント形式ではなく求人サイト形式の転職サービスです。そのため求職者が、応募先の事業所と連絡を取る必要があります。
求人サイト形式のため『応募したが、施設側から返信が来ない』という場合もあります。事業所からの返信の有無やスピードが、まちまちであることはあるようです。
応募しても返信が来ないのは、次の理由が考えられます。
- 事業所の採用担当者が返信を忘れている
- 事業所の採用担当者が通知メールを見逃している
基本的に応募して営業日から3日以内に返信が来ることが多いですが、土日祝日を挟む場合は返信が遅くなることが多いようです。それ以上経っても返信が来ない場合は、1週間を目安に自分から確認の連絡をしてみましょう。
それでも事業所側から連絡が来ない場合は、次の2点を試してみてください。
- 事業所側に直接電話連絡を入れる
- ジョブメドレーのスタッフに相談する
ジョブメドレーの相談先
- 電話：03-6895-4601
- メール：jm-career@medley.jp
以上が、ジョブメドレーの悪質な評判を当サイトが実際に調査した結果です。
| 悪い評判 | 調査結果 | 解決策 |
|---|---|---|
| 連絡がしつこい | ジョブメドレーから連絡が来ることはほぼない 連絡がしつこいと感じたのは、転職サポートに申し込んだから | 転職サポート停止設定を行う |
| 応募後に返信がこない | 事業者側から返信がこない結果が悪評に繋がった | 以下2点のいずれかを試す ①事業所側に直接電話連絡を入れる ②ジョブメドレーのスタッフに相談する |
ジョブメドレーを利用するメリット
この章では、ジョブメドレーを利用するメリットを解説します。
ジョブメドレーの最大の強みは、自分のペースで転職活動ができることです。
転職サイトを利用した事がある方は、次のような不満を抱えた事はありませんか？
転職サイト利用者のよくある悩み- 仕事の休み時間に携帯を確認すると、転職エージェントからの不在着信が何件も…
- 担当スタッフと話が噛み合わなくてイライラする…
- 担当スタッフからの求人の押し売りが激しい…
この悩みを抱えたことがある方におすすめなのが、ジョブメドレーです。
ジョブメドレーは求人サイト形式（求人の応募から面接まで全て1人で行う形式）なので、登録してもスタッフから連絡がくることはありません。
そのため空き時間に条件を絞りながら、自分のペースで黙々と求人を探すことができます。
ジョブメドレーでは、紹介会社にありがちなしつこさ・煩わしさのストレスを感じる事なく、スムーズに転職活動ができます。
ジョブメドレーには、他にも次のメリットがあります。
ジョブメドレーに登録するメリット- 企業からスカウトが貰える！
- 幅広い条件からお仕事探しができる！
「ジョブメドレーに登録するか、もう少し検討したい！」という方は、『【口コミ・評判まとめ】ジョブメドレーはどんな人にオススメ？』をご覧ください。今回説明を省いたジョブメドレーの会社概要から、利用するメリット・注意点まで詳細に解説しています。
ジョブメドレー以外にオススメの転職サイト
前提｜ジョブメドレーは「求人サイト型」で仕組みが違う
「しつこい」「悪質」という評価を理解するには、まずジョブメドレーがどういう仕組みのサービスなのかを押さえる必要があります。
| 比較項目 | 求人サイト型 （ジョブメドレー） | 人材紹介型 （エージェント） |
|---|---|---|
| 求人の探し方 | 自分で検索 | 担当者が紹介 |
| 運営からの電話 | 基本的にない | ある（連絡の中心） |
| 連絡してくる相手 | 応募先の事業所 | 担当のアドバイザー |
| 通知の中心 | スカウトメール | 電話 |
| 条件交渉 | 自分で行う | 代行してもらえる |
| 進むペース | 自分次第 | 担当者に影響される |
「電話が来た」の正体は事業所からの連絡
ジョブメドレーで電話がかかってくる場面は、ほぼ応募後の事業所からの連絡です。運営が営業目的でかけてくることは基本的にありません。
つまり、「しつこい」と感じる中身は、エージェント型のそれとはまったく別物です。対処法も変わってきます。
「悪質」と言われる2つの理由と実態
理由1：スカウトメールの量が多い
スカウトは、登録したプロフィールを見た事業所が直接アプローチできる機能です。医療・介護・保育分野は人材不足が深刻なため、条件に合う求職者にはスカウトが集中します。
これはサービスの悪質さではなく、業界の需給構造によるものです。受信設定を変更すれば止められます。
理由2：応募後に事業所から直接連絡が来る
エージェント型に慣れていると、「担当者を介さずに事業所から直接電話が来る」ことに驚く方がいます。しかし、これは求人サイト型では通常の流れです。
むしろ担当者を介さない分、事業所と直接やり取りできるメリットがあります。条件の認識違いが起きにくく、選考のスピードも上がります。
通知を減らす4つの設定
1：スカウトの受信をオフにする
マイページの設定から、事業所からのスカウトを受け取るかどうかを変更できます。これだけで通知の大半が減ります。
2：メール通知を止める
新着求人のお知らせやメールマガジンは、設定画面またはメール下部の配信停止リンクから止められます。
3：希望条件を具体的に絞る
スカウトはプロフィール情報をもとに送られます。希望職種・勤務地・雇用形態を具体的に絞ることで、条件に合わないスカウトが減ります。
4：メッセージで連絡手段を指定する
応募後の事業所とのやり取りでは、「ご連絡はサイト内のメッセージでお願いします」と伝えれば、電話を減らせます。
退会する前に：「連絡が多い」という理由で退会を検討している場合、設定変更だけで解決することがほとんどです。退会するとプロフィールを作り直す手間が発生するため、まず設定を見直してみてください。退会手順はジョブメドレーの退会方法で解説しています。
サービスのタイプが合っているかを確認する
転職サービスが合わなかったと感じるとき、原因は「サービスの質」ではなく「タイプが自分に合っていない」ことが少なくありません。
| あなたの状況 | 向いているタイプ |
|---|---|
| 電話でのやり取りが苦手 | 求人サイト型／公的機関 |
| 自分のペースで進めたい | 求人サイト型 |
| 探す時間がまったくない | 人材紹介型 |
| 条件交渉を自分でしたくない | 人材紹介型 |
| すでに応募したい事業所が決まっている | 直接応募 |
| 入職前に職場を体験したい | 単発・スポット型 |
スキマかんごでは、掲載施設へ直接応募できる求人と、1日単位ではたらける単発のお仕事をご案内しています。営業電話でせかされることはなく、気になる求人があったときだけご自身のタイミングで応募できます。
よくある質問（FAQ）
ジョブメドレーはなぜ「悪質」と言われるのですか？
主な理由は2つです。①スカウトメールや事業所からのメッセージが多い②応募後に事業所から直接連絡が来るため、身構えていないと「急に電話が来た」と感じる。ジョブメドレーは自分で検索して直接応募する求人サイト型で、担当者が電話で追いかけてくるエージェント型とは仕組みが異なります。通知設定を調整すれば連絡量はコントロールできます。
ジョブメドレーのスカウトを止めるにはどうすればいいですか？
マイページの設定からスカウトの受信可否を変更できます。あわせてメール通知もオフにすれば、通知の大半は止まります。退会せずに設定変更だけで対応できるため、将来また転職を考える可能性がある方はこちらがおすすめです。
応募していない事業所から連絡が来るのはなぜですか？
スカウト機能によるものです。登録したプロフィールを見た事業所が、直接アプローチできる仕組みになっています。希望条件を具体的に絞り込むと、条件に合わないスカウトは減ります。それでも多い場合は、スカウトの受信自体をオフにしてください。
ジョブメドレーの電話がしつこいときの対処法は？
応募後の連絡は事業所から直接来ます。そのため、①サイト内のメッセージ機能で「連絡はメッセージでお願いします」と伝える②選考を辞退する場合は早めに意思を伝える③スカウト受信をオフにする、の3つが有効です。運営側からの営業電話は基本的にないため、電話の相手は応募先の事業所であることがほとんどです。
ジョブメドレーの利用にお金はかかりますか？
かかりません。求職者側の利用はすべて無料で、登録・応募・退会のいずれにも費用は発生しません。費用が発生するのは求人を掲載する事業所側です。
お祝い金（勤続支援金）はもらえますか？
医療・介護・保育などの職種では受け取れません。職業安定法の指針により、職業紹介事業者が求職者に転職を勧奨する目的で金銭等を提供することが禁止されているためです。これは特定のサービスに限らず業界全体に共通するルールです。
退会するにはどうすればいいですか？
ログイン後、マイページの「設定」→「退会申請」→「退会へ進む」→「退会する」の順に進めば1分で完了します。退会すると応募履歴やメッセージも閲覧できなくなるため、必要な情報は事前に保存してください。応募中・選考中の案件がある場合は、先に事業所へ辞退の連絡をしてください。
求人サイト型とエージェント型はどちらがいいですか？
「電話が苦手・自分のペースで進めたい」なら求人サイト型、「探す時間がない・条件交渉を任せたい」ならエージェント型が向いています。サービスの良し悪しではなく、タイプが自分に合うかどうかで選ぶと失敗が減ります。
まとめ
いかがだったでしょうか。
まとめると、ジョブメドレーには次の3つの悪い口コミがありました。
ジョブメドレーに関する3つの悪い評判- 連絡がしつこい
- 応募しても返信が来ない
2章ではそんなジョブメドレーの悪質な噂を検証し、解決策を提示しました。
ジョブメドレーと並行して他の転職サービスを利用し、あなたが理想の職場に出会えることを願っています。
執筆・監修：江波戸 純希（えばと よしき）
WEBBOX合同会社 代表社員／スキマかんご 編集責任者
- 職業紹介責任者講習 修了
- 有料職業紹介事業の許可を受けた株式会社GRADに在籍
- 看護師専門の人材紹介サービス「ナースJJ」で、看護師の転職支援を担当
- 現在は募集情報等提供事業として、看護・介護の求人情報サービス「スキマかんご」を運営
制度・報酬・求人条件は、厚生労働省をはじめとする行政および各サービスの公開情報を確認したうえで記載しています。制度は改定される場合があるため、最新の内容は各公式サイトでもご確認ください。
※スキマかんごは募集情報等提供事業です。求人者・求職者間の雇用のあっせん（職業紹介）は行いません。応募は掲載施設へ直接お届けしています。
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